tiistai 15. tammikuuta 2013

Happy New Year, happy New Year...

(otsikko tarkoitettu luettavaksi laulaen)

Omituista, mutta olin jo oikein odottanut töiden alkua. Mutta olinhan pitänytkin pidennetyn joululoman ja käynyt Kap Verdellä vaeltamassa. 250 kilometrín vaelluksen jälkeen on mukava tulla töihin lepäämään, vaikka siellä onkin odottamassa paljon kasautuneita töitä viikon ajalta.

Mitäs kiireitä sitä onkaan odottamassa? Tässä hieman alkua muistilistastani työpöydälläni puhtaaksikirjoitettuna:

Avoimet ovet 17.1. ja 7.2.
Lukion opas, Elias-koulun opas, opettajien opas ilmestymässä ihan pian
Organisaatiouudistus (henkilökunnan työryhmät ja työnjako)
Elias-koulun arvot ja strategia: pohdinnat ja keskustelut oppilaiden, opettajien ja huoltajien kanssa
Steinerkoulujen rehtoreiden tapaaminen Elias-koululla 6.2.
Prosessikuvaukset koulun käytännöistä
Perusasteen opetussuunnitelman päivittäminen
Oppilasvaihdon järjestelyt Saksaan, Ranskaan, Englantiin ja Japaniin
Neuvottelut erityiskursseista lukiolaisille keväällä 2013 : Itsepuolustuskurssi, purjehduskurssi, jne.
Tuleva 1. luokka: tapaamiset ja haastattelut
Yhteishaku
Yo-kirjoitukset
Suomen steinerkoulujen välinen etäyhteistyö B3-kielissä
Kouluruokailuvaihtoehtojen selvittäminen
Tulevan lukuvuoden työjärjestykset ja toimintasuunnitelmien aloittaminen
Oppilasasiat ja muut päivittäishommat
jne.

Todellisuudessa muistilistani on kierreselkäinen vihko, joka on jo miltei täynnä kaikkia hyviä kehittämisideoita ja suunnitelmia, joita on  noussut esille keskusteluissa oppilaiden, huoltajien ja koulun henkilökunnan kanssa sekä yhteistyökuvioissa muiden koulujen ja toimijoiden kanssa.

Jotkut asiat väkisinkin painuvat hieman taka-alalle, mutta minulla on systeemi, jonka avulla ne eivät pääse täysin hautautumaan. Käytän erivärisiä päälleviivauskyniä, joilla on tietty kiireellisyysmerkitys. Kun joku muistiinpano alkaa saada hälyttävän punaista väriä laimeampien värimerkintöjen jälkeen, joku sisäinen kelloni alkaa vaatia homman tekemistä, enkä saa rauhaa, ellei jotain ala tapahtua.

Sain palautetta syksyn viimeisessä arviointikokouksessa, että pitäisi enemmän vain delegoida, joten kannattaa olla varuillaan, milloin "nakki napsahtaa". Nyt alkaa jo tuntua siltä, että syksyn aikana on saanut sen verran kokonaiskuvaa, että delegointi on mahdollista.

Yhteistyö on aina poikaa!

Ei kommentteja:

Lähetä kommentti